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bySINCE Demander une démo

Transmettez les savoir-faire qui font votre entreprise.

bySINCE permet de retranscrire le travail réel capté sur le terrain sous forme de fiches d'activité décrivant les modes opératoires et les savoir-faire de vos expert(e)s métier. Enrichies de photos et de vidéos, ces fiches facilitent la préservation et la transmission des pratiques professionnelles.

La force de bySINCE réside dans sa capacité à transformer ces savoir-faire en parcours de formation tutorés, adaptés aux besoins de vos salariés.

La fonctionnalité « Gestion des polyvalences » vous offre également une vision claire de « qui fait quoi » au sein de votre structure, pour identifier les besoins de transmission et les compétences à valoriser.

Nous utilisons l'IA pour organiser les données réelles et faciliter la captation.

Un outil pensé pour les apprenants et les tuteurs

Découvrez l'essentiel des fonctionnalités

  1. Identifiez et priorisez les activités fragilisées

    Repérez les postes et compétences rares, sensibles ou en tension, et hiérarchisez les besoins de transmission de savoir-faire pour planifier la captation.

  2. Captez les gestes de vos experts

    Analysez, interrogez, photographiez, retranscrivez l'ensemble des activités mises en œuvre et décrites par les experts eux-mêmes.

  3. Formez avec des parcours tutorés

    Organisez et activez des parcours de formation au travers des fiches d'activité réalisées à partir de la captation.

  4. Pilotez les polyvalences

    Repérez les compétences de vos équipes, valorisez les capacités et anticipez les besoins de transmission.

Une organisation type, en chiffres

Chiffres de démonstration, illustrant une organisation type : ils ne proviennent d'aucune donnée client.

  • 1 250 savoir-faire cartographiés
  • 3 400 fiches d'activité
  • 620 parcours tutorés
  • 92 % taux d'acquisition
Qui fait quoi Tableau des polyvalences de démonstration : niveau de cinq personnes sur cinq activités, de non formé à tuteur. Nadia Karim Léa Marc Sofia Réglage Nadia — Réglage : Tuteur Karim — Réglage : Autonome Léa — Réglage : Non formé Marc — Réglage : En formation Sofia — Réglage : Autonome Contrôle Nadia — Contrôle : Autonome Karim — Contrôle : Non formé Léa — Contrôle : Autonome Marc — Contrôle : Tuteur Sofia — Contrôle : En formation Montage Nadia — Montage : En formation Karim — Montage : Tuteur Léa — Montage : En formation Marc — Montage : Non formé Sofia — Montage : En formation Maintenance Nadia — Maintenance : Non formé Karim — Maintenance : Non formé Léa — Maintenance : Non formé Marc — Maintenance : Autonome Sofia — Maintenance : Non formé Sécurité Nadia — Sécurité : Autonome Karim — Sécurité : En formation Léa — Sécurité : Tuteur Marc — Sécurité : Autonome Sofia — Sécurité : En formation
Qui fait quoi : le niveau de chacun par activité (équipe type)
  • Non formé
  • En formation
  • Autonome
  • Tuteur
Activités fragilisées Graphique de démonstration : nombre de personnes autonomes par activité ; une activité tenue par une seule personne est signalée comme fragilisée. 0 1 2 3 4 5 Réglage 3 Contrôle 3 Montage 1 ! Maintenance 1 ! Sécurité 3
Personnes autonomes par activité — en orange, les activités tenues par une seule personne

Deux façons d'avancer avec bySINCE

Chaque formule ouvre une porte différente sur la même plateforme : nous ne dévoilons ici qu'un aperçu.

  • Smartphone filmant un geste professionnel en atelier

    Capter et transmettre

    Captation des gestes sur le terrain, parcours tutorés, suivi des acquis.

  • Coffret et classeurs rassemblant la mémoire métier d'une entreprise

    Sécuriser la transmission

    Mémoire métier constituée avec nos consultants pour préparer le passage de relais.

Voir les formules et les tarifs

Voyons ensemble ce que bySINCE peut faire pour vous

Laissez-nous vos coordonnées : notre équipe vous propose une démonstration adaptée à votre contexte.

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